Traditionsunternehmen Soehnle Professional durch übertragende Sanierung gerettet

21. Januar 2014, Backnang

 

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Für Soehnle Professional, einem Markenanbieter professioneller Mess- und Wägetechnik, konnte eine Fortführungslösung im Wege einer übertragenden Sanierung gestaltet werden.


Der Markenname Soehnle ist dem Endverbraucher insbesondere durch die gefertigten Haushaltswaagen ein Begriff. Die Soehnle Professional GmbH & Co. KG ist ein von dem Haushaltswarenbereich vollständig losgelöst tätiger deutscher Markenhersteller und -händler von Mess- und Wägetechnik für den gewerblichen Bereich. Die Produktion erfolgt in einer auftragsbezogenen Kleinserien-Fertigung. Das Unternehmen bedient die Anwendungsbereiche Industrie, Medizintechnik sowie OEM/Systemlösungen. Die Kunden entstammen insbesondere den Branchen Automobil, Elektrotechnik, Healthcare und Maschinenbau.

Nach einem bereits fremdfinanzierten MBO in 2006, stieg die Fremdkapitalquote aufgrund hoher Investitionen in eine neue Gewerbeimmobilie in 2007/2008 weiter signifikant an. Die in den Folgejahren eintretende Weltwirtschaftskrise führte zudem zu Umsatz- und Cash-Flow-Einbußen. Von dieser Gemengelage konnte sich Soehnle Professional bis zur Insolvenzantragstellung nicht mehr erholen. Am 29. November 2013 wurde das vorläufige Insolvenzverfahren vom Amtsgericht Ludwigsburg angeordnet und Rechtsanwalt Dr. Tibor Braun von der Kanzlei Illig, Braun, Kirschnek zum vorläufigen Insolvenzverwalter bestellt.

Dem vorläufigen Insolvenzverwalter gelang es den zum Erliegen gekommenen Geschäftsbetrieb der Gesellschaft wieder aufzunehmen und einen gestaltenden Investorenprozess durchzuführen.

Mit der Harro Höfliger Verpackungsmaschinen GmbH, Allmersbach im Tal, einem führender Entwickler von Produktionskonzepten und Hersteller von Produktions- und Verpackungsanlagen, als Investor für die Betriebsimmobilie, sowie der RIVA GmbH Engineering, Backnang, einem breit aufgestellten weltweit agierenden Engineering-Konzern, als Investor für den Geschäftsbetrieb, konnte am 21. Januar 2014 eine Fortführungslösung für Soehnle Professional gefunden werden. Für den überwiegenden Anteil der Mitarbeiter steht damit bereits eineinhalb Monate nach Antragstellung ein Arbeitsplatzerhalt fest. Für die ausscheidenden Mitarbeiter wird eine Transfergesellschaft installiert. Übertragungsstichtag ist der 1. Februar 2014.